پرسشنامه استاندارد مهارت بین فردی فترو و همکاران (۲۰۰۰) |پذیرش و چاپ مقاله در مجلات علمی پژوهشی وزارتین کاملا تضمینی|

پرسشنامه استاندارد مهارت بین فردی فترو و همکاران (۲۰۰۰)

تعداد صفحات: ۷

تعداد سوالات: ۶۵

منبع: دارد

فرمت: ورد

روایی و پایایی: دارد

 پرسشنامه مهارت بین فردی توسط فترو و همکاران (۲۰۰۰) طراحی و اعتباریابی شده است، این پرسشنامه شامل ۶۵ گویه بسته پاسخ بر اساس طیف پنج درجه ای لیکرت می باشد، پرسشنامه چهار بعدرا مورد سنجش قرار می دهد، این پرسشنامه توسط محمودی و همکاران(۱۳۹۵) اعتباریابی شده است. مهارت بین فردی: توانایی کارکردن با دیگران، توسعه دوستی ها و روابط از طریق برقراری ارتباط، همکاری، همدلی و گفتگو است و به طور اخص شامل توانایی فرد برای برقرای ارتباط کلامی و غیر کلامی است. در روابط بین فردی یک فرد اطلاعات و احساسات خود را از طریق پیام های کلامی و غیر کلامی به یک فرد یا افراد دیگر می رساند. این توانایی موجب تقویت رابطه گرم و صمیمی با دیگران، حفظ و ارتقای سلامت روانی، قطع روابط ناسالم، حل مسائل و مشکلات خود با دیگران و رفع تضادها و تعارض ها می شود. همچنین در این گونه روابط نقش گیرنده و فرستنده پیام به طور مداوم جا به جا می شود.